» Als der Bereichsleiter Kommunikation plötzlich ausfiel, standen bei der Stiftung Kreuznacher Diakonie mehrere Großvorhaben unmittelbar bevor: Einerseits musste den Mitarbeitenden der geplante Carve-Out eines Teils der Behindertenhilfe vermittelt werden, andererseits hatte dieser Schritt das Potenzial, auch in der externen Öffentlichkeit erhöhte Aufmerksamkeit zu erregen; parallel sollte das Erscheinungsbild der Marke „Nahe Manufaktur” näher an das der Dachmarke herangeführt werden. Für das Intranet war ein Relaunch mit gleichzeitiger Umstellung auf die Technologie SharePoint geplant. Und auf vielfachen Wunsch sollten die Möglichkeiten der einzelnen Bereiche und Einrichtungen, eigenständige Social-Media-Kanäle zu betreiben, eruiert, systematisiert und in ein tragfähiges Konzept gegossen werden. Mehr Details »